Galatasaray Spor Kulübü’nün Temmuz 2025 Divan Kurulu Toplantısı’nda, Divan Üyesi Doç. Dr. Zeynep Banu Dalaman kadın futbolu ve kulüp yönetimi hakkında önemli açıklamalarda bulundu. Dalaman, kadın futbolunun yalnızca vitrin değil, vizyon meselesi olduğunu vurguladı ve mevcut yapısal sorunlara dikkat çekti.
Yönetimdeki değişikliklere değinen Dalaman, teknik direktör değişimiyle birlikte 18 oyuncunun sözleşmesinin yenilenmemesine ve Florya’dan Kemerburgaz’a geçiş sürecinde belirsizliklere işaret etti. Ayrıca, liyakat dışı atamaların kulüp gelişimine engel olduğunu belirtti.
Vizyon ve Sosyal Sorumluluk
Dalaman, kadın futbolunun desteklenmesi ve gelişimi için kulübün yalnızca sportif başarılarla değil, sosyal sorumluluk, vefa ve eşitlik ilkeleriyle hareket etmesi gerektiğine vurgu yaptı. “Bu takımı kurmak değil, büyütmek görevimiz. Emek veren oyuncuları bir kalemde silmek, sadece bugünü değil geleceği de zedelemektir,” diyerek, kulüpte sürdürülebilir bir vizyonun önemine değindi.
Öneriler ve Stratejiler
Dalaman, kulüp yönetimine şu önerilerde bulundu:
- Kadro revizyonlarına ilişkin kamuoyuna şeffaf gerekçeler sunulmalı.
- Türk kadın futbolculara gelişim imkânı tanıyan bir strateji belirlenmeli.
- Tesis geçiş sürecinde kadın takımı yapısal olarak desteklenmeli.
- Kadın futbolunda deneyimli ve duyarlı yöneticiler görevlendirilmeli.
- Kadın futbolu için üç yıllık kurumsal vizyon belgesi hazırlanmalı.
Doç. Dr. Dalaman, ayrıca, “Metin Ülgen gibi emekçilerin vedası da, yeni isimlerin gelişi kadar önemlidir” diyerek, Galatasaray kültüründe vefanın yalnızca bir duygu değil, bir ilke olduğunu hatırlattı.
Yorumlar kapalı.